Cumhurbaşkanlığı tarafından Ramazan Bayramı tatili 9 güne çıkarılırken, sağlık çalışanları bu izinden yararlanamadı. Nisan ayında diğer kamu çalışanlarına göre 24 saat fazla çalışan sağlık personeli, fazla mesainin ücretlendirilmemesi veya izinle telafi edilmemesine tepki gösteriyor.
Sağlık Bakanlığı Personeli 3 Gün Fazla Mesai Yapacak
Nöbet sistemiyle çalışan doktor, hemşire, teknisyen ve diğer sağlık personelleri, bayram tatili süresince görev yapmaya devam etti. İdari izin hakkı kamu çalışanlarının büyük bir kısmına tanınırken, sağlık emekçileri bu haktan muaf tutuldu.
📌 Çalışma Saatlerindeki Fark:
-
İdari izin alan kamu çalışanları Nisan ayında 136 saat çalıştı.
-
Sağlık çalışanları ise 160 saat çalışmak zorunda kaldı.
-
Ek olarak 24 saat fazla mesai yaptılar, ancak bu karşılıksız kaldı.
Sağlık çalışanları, eşit işe eşit ücret ilkesi gereği idari izin süresinin çalışma saatlerinden düşülmesi gerektiğini savunuyor.
Sendikalardan Tepki: “Bu Uygulama Adaletsiz!”
Sendikalar ve sağlık çalışanları, bu durumu açık bir hak ihlali olarak değerlendiriyor.
👥 Sağlık çalışanlarının ortak tepkisi:
-
“Nisan ayında biz de kamu personeliyiz ama 24 saat daha fazla çalıştırıldık.”
-
“Bu süre fazla mesai olarak kabul edilmeli ya da telafi izni verilmeli.”
-
“Anayasa’nın eşitlik ilkesine aykırı bir durum söz konusu.”
Yetkililere çağrıda bulunan sağlık çalışanları, bayram tatillerinde görev yapan personele ek ödeme veya izin verilmesini talep ediyor.
Fazla Çalışma “Fazla Mesai” Sayılmalı!
Sağlık emekçilerinin temel talebi Nisan ayı için çalışma süresinin 136 saat olarak belirlenmesi ve bunun üzerindeki her çalışmanın fazla mesai olarak kabul edilmesi.
📢 Önerilen Çözüm:
✅ Nisan ayı çalışma saati 136 saatle sınırlandırılmalı.
✅ 136 saatin üzerindeki her saat fazla mesai olarak ücretlendirilmeli.
✅ Sağlık çalışanları, idari izinlerden eşit şekilde yararlanabilmeli.
Sağlık çalışanları, kamudaki farklı kurumlar arasında uygulama birliği sağlanması ve idari izin gibi uygulamalarda tüm çalışanların eşit haklara sahip olması gerektiğini vurguluyor.
Sağlık Çalışanlarından Yetkililere Çağrı
Fedakârca görev yapan sağlık çalışanları, yetkililere seslenerek adil bir düzenleme yapılmasını talep ediyor:
📌 “Bizim fedakârlığımız sömürülmemeli, haklarımız teslim edilmelidir!”
Sağlık çalışanları için ekstra mesai ücretlendirmesi veya telafi izni düzenlemesi yapılmadıkça, bu mağduriyet devam edecek gibi görünüyor.
2 
