Bartın İl Sağlık Müdürlüğü bünyesinde üst düzey bir yönetici ile kendisine bağlı çalışan kadın personel arasında yaşandığı öne sürülen ilişki iddiaları kentte geniş yankı uyandırdı.
Bartın İl Sağlık Müdürlüğü, sarsıcı bir iddiayla çalkalanıyor. Kentte günün en çok konuşulan konuları arasına giren iddialara göre, müdürlüğün üst düzey kadrosunda görev yapan Sağlık Hizmetleri Başkanı ile aynı kurumda doğrudan kendisine bağlı olarak görev yapan kadın personel Ş.K. arasında mesai sınırlarını aşan bir yakınlaşma gerçekleşti. Kurum hiyerarşisi içerisindeki amir-memur ilişkisini aşan bu durumun, müdürlük koridorlarında uzun süredir konuşulduğu kaydedildi.
Eşi Cezaevindeyken Başladığı Öne Sürüldü
Kamuoyunda infial yaratan ve Sağlık çalışanları arasında da şaşkınlıkla karşılanan iddiaların detayları dikkat çekti. Söylentilere göre, kadın personel Ş.K. ile Sağlık Hizmetleri Başkanı arasındaki bu yakınlaşmanın, Ş.K.’nin eşinin cezaevinde bulunduğu dönemde başladığı öne sürüldü. İlişkinin kısa süreli olmadığı, kurum içerisinde uzun bir zamana yayılarak sürdürüldüğü iddialar arasında yer aldı.
İdari Soruşturma Bekleniyor
Müdürlük bünyesindeki hiyerarşik yapıyı ve kurumun saygınlığını doğrudan ilgilendiren bu iddiaların ardından gözler resmi makamlara çevrildi. Kentte geniş bir kesim tarafından konuşulan iddialarla ilgili olarak yetkililerin atacağı adımlar merak konusu oldu. İddialara dair öne çıkan satır başları şu şekilde sıralandı:
- İddiaların merkezinde Bartın İl Sağlık Müdürlüğü Sağlık Hizmetleri Başkanı ile astı konumundaki kadın personel yer alıyor.
- Yakınlaşmanın, personelin eşinin cezaevinde olduğu süreçte başladığı iddia ediliyor.
- Olayın ardından gözler Bartın Valiliği ve İl Sağlık Müdürlüğü tarafından başlatılabilecek olası idari soruşturmaya çevrildi.
- İddiaların odağındaki isimlerden henüz resmi bir açıklama veya yalanlama gelmediği bildirildi.
Sağlıkhaberi.net Yorumu: Kurumsal Hiyerarşi ve Etik Sınırlar
Kamu kurumlarında amir ve memur arasındaki ilişkilerin yasal ve etik sınırları aşması, sadece tarafları değil, doğrudan kurumsal güvenilirliği de zedelemektedir. Bartın İl Sağlık Müdürlüğü gibi halk sağlığına hizmet eden kritik bir kurumda bu tür iddiaların fısıltı gazetesiyle yayılması, personelin çalışma motivasyonunu olumsuz etkilerken, kamuoyunun kuruma duyduğu güveni de sarsmaktadır. Yetkili makamların konuyu titizlikle inceleyerek idari bir soruşturma yürütmesi, hem iddiaların netliğe kavuşması hem de kurumun prestijinin korunması açısından büyük önem taşımaktadır.
